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岗位新星|吴双:砥砺拼搏、按下生产“加速键”的技术大拿
  • 发布时间:2024年05月20日
  • 来源:悦读一汽
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  • 2024年05月20日
  • 悦读一汽
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   【编者按】为表彰先进、鼓舞士气,营造学习先进、创优争先的浓厚氛围,进一步激励广大团员青年巩固拓展主题教育成果,聚力创新创效,奋楫争先、勇毅前行,5月7日,中国一汽党委2024年青年工作会议暨共青团品牌发布、岗位新星表彰会召开,会上隆重表彰青年先进典型。即日起,本网将陆续编发荣获2023年度中国一汽“岗位新星”称号的10名青年员工的先进事迹。

       吴双,1994年4月出生,2015年7月参加工作,一汽-大众汽车有限公司天津分公司总装车间维修技工。

  勤学苦练,从"门外汉"到技术专家

  吴双毕业于长汽高专汽车检测与维修专业,进入一汽-大众后迅速崭露头角。面对高精尖的进口设备与纷繁复杂的图纸,他虚心向前辈请教设备维修的实战技巧,自主创新升级改造车辆加注系统。加注设备是总装车间最重要的设备之一,加注合格率直接影响车间DLQ指标,而加注合格率低问题是五大基地总装车间的通病,天津总装加注DLQ波动至97.5%。他以加注DLQ 99%为目标,展开专项攻关。通过软、硬件双向进行改造优化,成功攻克了加注MFT设备问题、优化生产流程,最终将加注合格率提升至99.5%。年节约返修工时733小时,年节约维修工时436小时。为车间生产效率和质量稳定性做出突出贡献,也为其他工厂、行业内作出示范。

  勇于创新,聚焦改进降本增效

  吴双致力于提升个人能力,落实公司“531”规划,通过夯实业务基础、节流开源等手段助力公司经营。他自主修复DURR空调加注设备真空阀,采用国产化材料替代了昂贵的进口空调加注真空阀密封圈,成功修复真空阀,打破了技术封锁,开辟了修旧利废新途径。此举不仅年节约备件成本25万元,还有效缩短了采购周期,并在公司内部广泛推广。

  榜样引领,创新成果铸就荣誉

  吴双为员工树立了榜样和典范。在天津市职工技术创新成果认定工作中,他积极参与项目申报,三个项目获得天津市职工技术创新成果认定。他的创新项目遍布车间角落,其中“提升车辆加注系统DLQ”项目也荣获中国创新方法大赛天津赛区一等奖。

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